青岛讯（刘斌斌）“办实事、效率高，解决问题非常及时！”近日，刚刚搬进新装修公寓楼的机关职工李林成、王卫学格外兴奋。在第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育中，四公司党委注重解决实际问题，奔着问题去，聚焦问题查，对照问题改，让职工群众持续增强获得感、幸福感。
　　“坚持问题导向，切实解决关于企业发展、职工利益的实际问题，以职工群众的满意度和经营承揽、施工产值、管理效益等各项工作的新成果，检验主题教育的工作成效。”公司党委书记吕传峰介绍。
　　公司党委突出问题导向，把主题教育与解决一线生产、职工最关心最迫切的问题结合起来，坚持边调研、边检视问题，努力办好事、办实事。13名班子成员分赴潍坊产融、黄蒲高速、徐州管廊等20余个重难点项目调查研究，通过查看现场、查阅内业、座谈交流、调查问卷等方式，查摆出青年成长、队伍建设、施工生产、成本管控等方面的20余项问题，为帮助促进施工一线生产掌握了第一手资料。
　　公司党委把“改”字贯穿始终，针对调研中发现的重点突出问题，结合企业实际和职工群众提出建议，列出整改清单，明确整改要求，并把助推“导师带徒”制度落地、解决人才流失、完善“三不让”帮扶救助等职工关注的问题纳入专项整治范围。
　　“既要让机关未购房的职工有房可住，还要保证居住环境质量，让大家真正享受‘公寓式’待遇。”公司机关第五党支部书记、发展战略部部长王丽君深有感触地说。“机关3栋宿舍楼年久失修、电路老化、设施陈旧，职工反应强烈，也牵动着公司领导的心。”主题教育开展以来，公司多次召开专题会研究解决方案，明确分管领导、责任部室和责任人挂牌督办，投入56万元对3栋楼30间宿舍重新装修，统一配备单人床、木质衣柜、全自动洗衣机等，提升了大家的幸福感。
　　公司承建的黄蒲高速位于陕西洛川境内，当地为黄土土质，周边种有大片苹果树，遇到连续的阴雨天和周边果园灌溉、喷药，浑浊的水源让职工苦不堪言，吃饭、洗漱和健康也受到很大影响。本着解难题、办实事的原则，项目部筹集近3万元为项目驻地、拌合站、梁场等驻地安装净水机，定期更换滤芯、检测水质，保证职工日常用水健康，让大家切实感受到了公司党委的关心。
　　在公司的大力帮扶下，顺利解决青岛地铁1号线地铁盾构穿越高危段、合铜高速项目首个主墩封顶、西安地铁五号线首段整体道床浇筑等6个“卡脖子”问题，一个个好消息接踵而至，让职工切身感受到了主题教育带来的成效，激发了干事热情。