南昌讯（肖小芬）为确保项目安全生产平稳可控，近日，三公司南昌华勤房建项目部启动“全员出题自考”活动，对员工上岗前安全知识水平、日常培训效果进行测试和检验。
　　“这2138道题目是从现场安全管理的实际出发，筛选后形成的题库，涵盖了现场安全基本知识、施工工艺技术、法律知识等各个方面。”项目安全管理负责人介绍，员工结合自己的实际工作经验和现场管理中发现的问题，向项目部上交了安全考题，出题数占题库题目总数的90.1%。
　　“这么多年组织了多次考试，这种形式还是头一回，由员工自己出的考试题目更贴近自身工作实际。”现场安全员柴世杰说，“四口五临边”“安全三宝”等基本知识，平时都在说，突然提笔却写不出来，考试结束后大家就在一起讨论学习，加深印象，这就是我们想要达到的效果。
　　为实现“全员管安全”目标，考试不仅仅是针对现场安全员，还包括项目所有管理人员，每月进行一次，对考试成绩排在前三名的员工发放专项奖金，不合格的进行补考直至合格为止。员工们纷纷表示，通过这种形式，不仅增加了大家主动学习安全知识的积极性，提高参与感，更重要的是在出题和考试过程中加深了对安全知识的掌握。
　　“考核的目的和意义在于结果的运用，我们在每次考试结束后将错误率较高的问题提取出来，下次考试或在日常工作中精确到个人再次抽查，确保闭环管理。”项目负责人陶广路介绍，今后会将出题自考活动逐步从安全扩展到项目管理的各项工作，并且定期对题库进行补充、完善、更新，在考试中发现和解决问题，实现闭环管理。